RNCP 37274
Conseiller·e
en Insertion Professionnelle
(CIP)
TITRE PROFESSIONNEL NIVEAU 5 (équivalent BAC+2)
RENTRÉES
- Mars 2026
- Juin 2026
- Septembre 2026
- Décembre 2026
Conseiller·e en Insertion Professionnelle
Choisissez un métier porteur offrant de réelles opportunités d’emploi.
En tant que Conseiller·e en insertion professionnelle, vous accompagnez les personnes dans la construction de parcours individualisés vers l’emploi et l’autonomie, en contribuant à lever les freins à l’insertion.
Intégrez notre formation Conseiller·e en insertion professionnelle !
PRÉ-REQUIS
NIVEAU BAC
OU ÉQUIVALENT (TP4)
- 360 heures
- (4-6 mois*)
*selon durée du stage
- 4j
- (2 en centre)
1 période de stage
(11 semaines)
LIEUX
- Amiens
- Avignon
- Calais
- Colmar
- Compiègne
- Dijon
- Limoges
- Metz
- Nancy
- Nice
- Orléans
- Paris (15ème)
- Reims
- Roubaix
- Saint-Quentin
- Toulouse
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
- Présentiel
- Distanciel
- E-learning
PUBLIC
Tout public, parcours accessible aux PSH
ACCESSIBILITÉ HANDICAP
- Accès PMR aux locaux; aménagement du parcours et de la session d'examen
RNCP 37274
Conseiller·e en Insertion Professionnelle
(CIP)
TITRE PROFESSIONNEL NIVEAU 5 (équivalent BAC+2)
RENTRÉES
- Mars 2026
- Juin 2026
- Septembre 2026
- Décembre 2026
Devenez conseiller·e en insertion professionnelle
Choisissez un métier porteur offrant de réelles opportunités d’emploi.
En tant que Conseiller·e en insertion professionnelle, vous accompagnez les personnes dans la construction de parcours individualisés vers l’emploi et l’autonomie, en contribuant à lever les freins à l’insertion.
Intégrez notre formation Conseiller·e en insertion professionnelle !
PRÉ-REQUIS
NIVEAU BAC
OU ÉQUIVALENT (TP4)
- 360h
- (4-6 mois*)
*selon durée du stage
- 4j
- (2 en centre)
1 période de stage
(11 semaines)
LIEUX
- Amiens
- Avignon
- Calais
- Colmar
- Compiègne
- Dijon
- Limoges
- Metz
- Nancy
- Nice
- Orléans
- Paris (15ème)
- Reims
- Roubaix
- Saint-Quentin
- Toulouse
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
- Présentiel
- Distanciel
- E-learning
PUBLIC
Tout public, parcours accessible aux PSH
ACCESSIBILITÉ HANDICAP
- Accès PMR aux locaux; aménagement du parcours et de la session d'examen
Un tremplin vers un emploi stable et valorisant
au plus près des besoins des entreprises
Des stages en entreprise pour une mise en situation professionnelle
Une formation professionnalisante qui répond aux besoins du secteur
Une pédagogie hybride et innovante pour apprendre à son rythme
Un titre professionnel reconnu par le Ministère du travail
Un tremplin vers un emploi stable et valorisant
au plus près des besoins des entreprises
Des stages en entreprise pour une mise en situation professionnelle
Une formation professionnalisante qui répond aux besoins du secteur
Une pédagogie hybride et innovante pour apprendre à son rythme
Un titre professionnel reconnu par le Ministère du travail
Faites de votre vocation une réussite
Une formation conçue pour accompagner votre trajectoire professionnelle
AU COEUR DE VOTRE APPRENTISSAGE - VOS COMPÉTENCES À VENIR
CCP 1 – Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé
- Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d’insertion et des services dématérialisés
- Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
- Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
- Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
- Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique
CCP 2 – Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle
- Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle
- Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel
- Accompagner la réalisation des projets professionnels
- Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics
- Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
- Analyser sa pratique professionnelle
CCP 3 – Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle
- Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle
- Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
- Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
- Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable et inclusive
VOTRE PROCHAIN MÉTIER
VOTRE CERTIFICATION OBTENUE, CES MÉTIERS S’OFFRENT À VOUS :
- Conseiller·e en insertion professionnelle
- Conseiller·e emploi et formation
- Accompagnateur·rice socio-professionnel·le
ÉVOLUTIONS POSSIBLES :
- Conseiller·e référent·e
- Chargé·e de projet formation / insertion
POURSUITES D'ÉTUDES POSSIBLES
À l’issue votre parcours, il est possible de poursuivre vers des formations de niveau supérieur afin d’élargir vos compétences ou d’évoluer professionnellement, notamment :
- Bachelor responsable des ressources humaines (niv 5)
- Licence professionnelle intervention sociale (niv 6)
Cette liste de poursuites d’études est donnée à titre indicatif et n’est pas exhaustive. D’autres poursuites d’études peuvent être envisagées en fonction du projet professionnel et du parcours de chacun.
Faites de votre vocation une réussite
Une formation conçue pour accompagner votre trajectoire professionnelle
VOS COMPÉTENCES À VENIR
CCP 1 - Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé
- Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d’insertion et des services dématérialisés
- Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
- Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte
- Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies
- Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique
CCP 2 - Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle
- Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle
- Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel
- Accompagner la réalisation des projets professionnels
- Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics
- Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
- Analyser sa pratique professionnelle
CCP 3 - Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle
- Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle
- Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
- Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
- Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable et inclusive
VOS PROCHAINS MÉTIERS
VOTRE CERTIFICATION OBTENUE,
CES MÉTIERS S'OFFRENT À VOUS :
- Conseiller·e en insertion professionnelle
- Conseiller·e emploi et formation
- Accompagnateur·rice socio-professionnel·le
ÉVOLUTIONS POSSIBLES
- Conseiller·e référent·e
- Chargé·e de projet formation / insertion
POURSUITES D'ÉTUDES POSSIBLES
À l’issue votre parcours, il est possible de poursuivre vers des formations de niveau supérieur afin d’élargir vos compétences ou d’évoluer professionnellement, notamment :
- Bachelor responsable des ressources humaines (niv 5)
- Licence professionnelle intervention sociale (niv 6)
*Cette liste de poursuites d’études est donnée à titre indicatif et n’est pas exhaustive. D’autres poursuites d’études peuvent être envisagées en fonction du projet professionnel et du parcours de chacun.
Cadre et modalités de la formation
Un environnement d’apprentissage pensé pour votre réussite !
- MODALITÉS ET DÉLAIS D'ACCÈS
- Entretien de motivation, diplômes
- Test de positionnement selon les prérequis de la formation choisie
- Délai d’accès à la formation : des rentrées tous les 3 mois
- MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
Parcours hybride :
- Présentiel synchrone
- Distanciel synchrone
- E-learning tutor
- MOYENS TECHNIQUES ET D'ENCADREMENT
- Règlement intérieur
- Livret d’accueil
- Suivi numérique de l’apprenant
- Salles de cours équipées
- Ordinateurs
- Plateforme numériques
- SUIVI DE L'EXÉCUTION DE LA FORMATION
- Émargement numérique Edusign
- Livret ECF pour les titres professionnels de la DREETS
- Relevés de notes
- Livret de suivi entreprise
La formation en chiffres
Parce que c’est toujours mieux de se projeter
Les taux indiqués sont établis à partir des données de l’année 2025.
*Les données correspondantes sont en cours de collecte.
Prix de la formation
5 990 €*
*Les tarifs indiqués pour les formations sont fournis à titre indicatif.
Des options de financement partiel ou total peuvent être disponibles selon les accords avec les partenaires tels que France Travail, votre CPF, ou encore les aides des Conseils Régionaux.
Dans la plupart des cas, le reste à charge pour l’apprenant est nul.
Votre programme de formation
Accueil et dispositifs de l'insertion
Prospection entreprises et partenaires
Technique
de veille
Recrutement et intégration
Écrits
professionnels
Techniques
d'entretien
Conception et animation d'ateliers
Analyse
de pratiques
Outils
informatiques
Modalités de certification
RNCP, RS et Blocs RNCP
Pour obtenir votre certification, l’ensemble blocs de compétences doit être validé par le jury. L’examen, d’une durée de 2h55 minutes comprend :
- Une mise en situation professionnelle (45 min)
- Un entretien technique (40min)
- Un questionnement à partir de la production (1h00min)
La production d’un Dossier Professionnel durant la période de formation et les résultats du Livret ECF participent à l’évaluation du candidat.
Chaque Certificat de Compétences (CCP) peut être obtenu indépendamment des autres. Une fois un CCP obtenu, il est possible de vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans son intégralité. Le délai d’obtention d’un titre complet est de 5 ans à compter de la date d’obtention du 1er CCP.
Tout savoir sur votre formation
AU COEUR DE VOTRE APPRENTISSAGE - NOS MÉTHODES PÉDAGOGIQUES MOBILISÉES
Nos formations s’appuient sur des méthodes pédagogiques favorisant l’apprentissage actif et la mise en pratique :
- Pédagogie active & expérientielle
- Classe inversée
- Learning by doing
- Ateliers co-action
VOS RÉFÉRENTS BIOPYK CAMPUS
RÉFÉRENT HANDICAP – NATHALIE MOREAU
- Mail : nathalie.moreau@biopyk-campus.com
- Téléphone : 06 48 73 07 94
RÉFÉRENT INSERTION PROFESSIONNELLE – ANDRÉA DUPLIERTO
- Mail : andrea.duplierto@biopyk-campus.com
- Téléphone : 06 67 78 43 56
RÉFÉRENT MOBILITÉ – SIMON AMBEZA
- Mail : simon.ambeza@biopyk-campus.com
- Téléphone : 06 85 63 30 95
PASSERELLE VERS D'AUTRES CERTIFICATIONS
Des passerelles vers d’autres certifications peuvent exister. Le cas échéant, elles sont consultables sur la fiche RNCP de la certification, disponible sur le site de France Compétences.
Autres informations :
- Nomenclature du niveau de qualification : NIVEAU 5
- Code(s) NSF : 332t – Aide, conseil, orientation, soutien socio-éducatif
- Formacode(s) : 44569 – Conseil insertion professionnelle / 33091 – GEPP
- Code(s) ROME : K1801 – Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle
Nos apprenants parlent de nous
C’est grace à eux que nous pouvons nous améliorer chaque jour.
Vous avez
le droit
de réussir !
Vous avez des questions sur une formation ?
Envie de démarrer un projet professionnel ?